Jak MAKRO C&C usprawniło system korzystania z pracy tymczasowejPoznaj historię klienta

Baza wiedzy

Webinary

Nadchodzące webinary

Controlling personalny w kontekście zarządzania kosztami APT

Zapisz się

Archiwum webinarów

Migracje pracowników tymczasowych - wyzwania i możliwości dla pracodawców

Migracja pracowników niesie ze sobą zarówno wyzwania, jak i ogromne możliwości dla pracodawców, szczególnie w kontekście pozyskiwania specjalistów i pracowników na stanowiska zarówno podstawowe, jak i specjalistyczne. Nowy panel dyskusyjny skupi się na omówieniu najnowszych trendów w migracji pracowników tymczasowych, analizie barier i korzyści związanych z zatrudnianiem i wysyłaniem pracowników za granicę, a także na najlepszych praktykach w rekrutacji tymczasowej.

Jak do 10% zoptymalizować koszty obsługi dostarczania personelu tymczasowego dla zamawiającego?

Zapraszamy na panel dyskusyjny podczas którego pokażemy, jak zredukować koszty obsługi dostarczania personelu tymczasowego aż o 10%.

Wydarzenie skierowane jest do wszystkich przedstawicieli agencji pracy tymczasowej oraz firm korzystających z ich usług, którzy pragną zwiększyć efektywność i oszczędności.

Sezonowość w pracy tymczasowej: strategie zarządzania i komunikacji z personelem

Praca sezonowa to nie tylko zbieranie truskawek, czy wakacyjna obsługa hotelowych gości.

To także kluczowy element funkcjonowania przedsiębiorstw w branży logistyczno-produkcyjnej, handlowej itp. Dlaczego pracownicy tymczasowi są niezastąpieni oraz jak sprawnie i efektywnie nimi zarządzać w najbardziej dynamicznym pod kątem operacyjnym okresie? Jakie wyzwania stawia to przed - nawet bardzo doświadczonymi - managerami oraz czy istnieją sprawdzone praktyki na niwelowanie ryzyka niepowodzeń?

Jak ograniczyć koszty, przyśpieszyć selekcję do 80% i zatrzymać pracownika?

Poznaj historię i cel działania Staffly oraz Jobel.pro, których zespoły codziennie dokładają wszelkich starań, aby usprawnić i ulepszyć procesy związane z rekrutacją.

Dokąd zmierzają? Na czym polega ich innowacja? Na jakie potrzeby odpowiadają?

Optymalizacja procesów rekrutacyjnych w pracy tymczasowej na przykładzie FM Logistic

Agenda:

  • Rynek pracy tymczasowej i jego kondycja
  • Optymalizacja procesu rekrutacji - standardy w oparciu o konkretne case study
  • Digitalizacja obszaru pracy tymczasowej
  • Narzędzia i technologie służące uproszczeniu procesów rekrutacji
  • Zarządzanie współpracą z pracownikami tymczasowymi w firmach o złożonych strukturach organizacyjnych
  • Rozwiązania technologiczne wdrożone w celu optymalizacji procesów zatrudniania it

Logistyka i produkcja, a wynagrodzenia - czy mamy do czynienia z tendencją spadkową?

Wraz z Marcinem Klimaszewskim (CEO, founder praca.magazynuj.pl) oraz Leszkiem Zielińskim (CEO Jobel.pro) przyglądamy się trendom wynagrodzeń w branży logistycznej i produkcyjnej. Czy świadczą one o tendencji spadkowej? Co przyniosą nam najbliższe miesiące?

Odpowiadamy na to pytanie, zapoznając się z raportem za 2023 rok i analizując realne dane. Oceniamy korzyści benefitów oferowanych pracownikom i poznajemy najnowsze praktyki rekrutacyjne. Zastanawiamy się także, czy ogłoszenia stają się bardziej transparentne i jakie wyzwania niesie z sobą zatrudnianie pracowników tymczasowych.

Zarządzanie zmianą w branży logistycznej w 2024 roku

Pracujesz w logistyce? Więc na pewno wiesz, że w zarządzaniu zmianą w branży logistycznej kluczowe jest skuteczne dostosowanie się do dynamicznie ewoluującego otoczenia rynkowego oraz spełnianie rosnących oczekiwań klientów. Firmy logistyczne muszą aktywnie wprowadzać zmiany organizacyjne, technologiczne i procesowe, aby efektywnie reagować na nowe wyzwania. Poprzez zastosowanie odpowiednich strategii zarządzania zmianą przedsiębiorstwa mogą skutecznie transformować swoje struktury i procesy.

Zapraszamy na wyjątkową dyskusję pomiędzy ekspertami w branży - Piotrem Suszem, CEO Locura Consulting a Leszkiem Zielińskim, CEO Jobel.pro. Obaj goście są ekspertami w sektorach logistyki oraz zatrudnienia i mają ponad 20 lat doświadczenia w tym obszarze.

Jobel.pro Sp. z o. o. z siedzibą w Krakowie, ul. Czyżówka 14/2.7, 30-526 Kraków, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie, XI Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000920182, NIP: 9452247554, REGON: 389885787, kapitał zakładowy: 100 000,00 PLN.