Dzięki Jobel.pro szybko wdrożysz ewidencję pracowników tymczasowych wymaganą przepisami.
Przygotowaliśmy bezpieczny proces ewidencji, który nie angażuje Twojego czasu.
Z Jobel.pro unikniesz wysokich kar od PIP.
Jobel.pro został opracowany ze świadomością wyzwań, które towarzyszą współpracy pracodawcy użytkownika z agencjami pracy tymczasowej i pracownikami tymczasowymi.
Zaangażowaliśmy doświadczonych prawników, praktyków rynku pracy i najlepszych programistów, aby przygotować produkt odpowiadający Twoim potrzebom.
Dzięki temu Jobel.pro zapewnia Twojej firmie:
Zamiast czytać długie instrukcje obsługi możesz poświęcić swój czas na istotne rzeczy.
Nie musisz angażować Twojego działu IT, kupować serwerów ani nawet instalować oprogramowania - działamy w chmurze.
Nareszcie informacje o pracownikach tymczasowych ze wszystkich agencji pracy tymczasowej zbierzesz w jednym miejscu.
Zapewniamy zgodność z wyśrubowanymi wymogami GIODO - w przeciwieństwie do arkuszy kalkulacyjnych.
Jobel.pro został opracowany w oparciu o najnowsze przepisy o pracy tymczasowej, które z dniem 1.06.2017 r wprowadziły dla pracodawców użytkowników wysokie kary.
Jako pracodawca użytkownik korzystający z Jobel.pro możesz spać spokojnie - jeśli narazimy Cię na mandat od PIP, pokryjemy go !
§
Pracodawca użytkownik, który korzysta z pracy tymczasowej tego samego pracownika tymczasowego przez okres przekraczający łącznie 18 miesięcy w okresie obejmującym 36 kolejnych miesięcy podlega karze grzywny 1 000 - 30 000 PLN.
Art. 27b. 2. ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
§
Pracodawca użytkownik, który nie prowadzi ewidencji czasu pracy pracownika tymczasowego w zakresie i na zasadach obowiązujących w stosunku do pracowników podlega karze grzywny 1 000 - 30 000 PLN.
Art. 27b. 2. ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
§
Inspektorzy pracy są uprawnieni do przeprowadzania, bez uprzedzenia i o każdej porze dnia i nocy, kontroli przestrzegania przepisów prawa pracy.
Art. 24. 1. ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy
Dowiesz się wszystkiego o zatrudnianiu pracowników tymczasowych po 1 czerwca 2017 r
Skorzystaj z rabatu 600 PLN wybierając płatność roczną !
miesięcznie
Przy płatności comiesięcznej koszt korzystania z usługi Jobel.pro to tylko 299 PLN netto miesięcznie.
rocznie
Przy płatności za 12 miesięcy z góry, koszt korzystania z usługi Jobel.pro to tylko 249 PLN netto miesięcznie.
